美国mba面试主要考察什么?

摘要:美国mba面试主要考察什么?

在全部美国mba的申请阶段中,面试是最重要的一个。许多申请同培训费了九牛二虎之力总算可以与美国国际商学院面试官零距离了,但在其中仅有一小部分同学们能够取得成功从美国mba面试中突出重围。那麼美国mba面试关键调查申请者哪几个方面的能力或素养?申请同学们又应当怎样开展申请美国mba面试提前准备呢?



1、岗位激情

问一下自身:“为什么有兴趣爱好从业管理方面?你觉得你对管理方面填满热情吗?如果是得话,为何?”最好是得出一些实际的事例。这种事例能够是你领着精英团队向顶尖销售额挑戰,还可以是你在某一商品团队中从新产品开发到最终发售中的一切一件事情。

2、主观因素和目地

面试官要想了解你为何要读MBA,不知你自己:“为何要报考美国MBA?为何要报考这所学校的MBA?”不必简易反复你个人简历上的內容,美国MBA能让你产生哪些这是你思索的重要,你的性格特征是不是合适你所报考的学校,你对你所报考的学校有多少掌握。

3、专业技能和工作经验

想一想你的重要专业技能,并考虑到如何把他们用在平常的工作上。防止文不对题和人云亦云;反过来,要出示详细的直接证据。想像你的缺点,并考虑到怎样把他们降低到最少的水平,使他们与你的能量平衡。尽量地客观性描述你自己,防止盲目跟风自傲或太过谦逊。

4、岗位风格

描述你的岗位质量,包含仔细、勤奋和使命感。举例说明证实你怎样把一个关键新项目坚持不懈,并得到 了你所盼望的結果。表明你怎样搜集材料,怎样预料艰难艰险,怎样解决工作压力。

5、领导干部能力

出示直接证据来证实你的知名度,包含造就能力、自觉性、颇具机敏和领导干部才可以。你可以为上边的每一项出示哪些的例证呢?例证应集中化在你怎样解决困难、领着精英团队克服困难,怎样运用很有可能被忽视的机遇,怎样获得他人的适用来完成每个总体目标。

6、融入能力

简易描述你以往的工作中,突显非常值得毫无疑问的一些层面,适度描述危害并不大的小不正确或者存在的不足,告知面试官你的融入能力是你去读美国MBA的最好是的原因。

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