干货分享:*详细的过来人留学申请经验

摘要:8月26号递交了申请办理,那时候包含推荐信,成绩表,Gmat考试成绩,都早已齐备。审批了接近一个月,10月底的情况下我注意力不集中了,打过电話以往问一问何时有結果,小秘说要再等一周。結果第二天就来了面试邀约。约了三天以后的面试。面试官那时候告知说要2-3周出結果,由于ND需放秋假了。結果想不到她们这…

8月26号递交了申请办理,那时候包含推荐信,成绩表,Gmat考试成绩,都早已齐备。审批了接近一个月,10月底的情况下我注意力不集中了,打过电話以往问一问何时有結果,小秘说要再等一周。結果第二天就来了面试邀约。约了三天以后的面试。面试官那时候告知说要2-3周出結果,由于ND需放秋假了。結果想不到她们这般高效率,五天以后的今日便发过来了入取信。早上在被窝里刷手机微信,看到ND Karen来的电子邮件,*个英语单词便是congratulations。那时候高兴地从床边跳起随后给父母通电话。大致的全过程就这样了。这周五也有WFU的interview。期待自身充分发挥出一切正常水准。



情况:

乡村茜茜本,财务会计大学本科,Interdisciplinary Studies Minor

GPA4.0, GMAT 760

Internship:

2.原本这个夏天还有机会在Little Rock的一个小firm做见习,可是由于春季的情况下受伤了,家中很担忧,就只能购票归国了。春天的情况下申请办理了*四大的intern,也没有中,我觉得是学校太没*度了,造成 都未过网申信用卡的阶段。在大家大城市的一个内资所做了2个月上下的情况下,觉得获得非常大。跟所里的好多人都变成盆友。也跟领队的*学了很多东西。离去所的那一天partner跟我谈了2个多钟头,帮我整理了职业发展规划,又给了我许多 激励,更坚定不移了我从业public accounting的这一条路面。

2.在学校的情况下有一个part-time job,做resident assistant。*别名宿舍管理员。但是大家做为RA要做得不仅是administrative tasks, 也要活动策划,build community,作residents的role model。每一年秋天新学期开学前都是有两个星期的学习培训,內容包含团队文化建设、活动策划方案、*干部才可以这些。对我能力素质的* 有十分大的危害。面试的情况下提到leadership experience我也可以挥洒自如。

3. 大一大二的情况下还有一个金融机构和企业财务部门的见习。尽管全是家中详细介绍进来的,但我觉得不水。我很重视这种和professional触碰的机遇。

社团活动:

1. 在CSSA做了2年,第三年的情况下被推为现任主席。大家学校我们*人并不是许多 ,每一年来的新生儿也越来越低,因此 许多 主题活动的方案策划全是大家6个officer在弄。精英团队刚建立的情况下历经了一段较为煎熬的磨合时间,经历了工作人员的替换,但是大伙儿一起渐渐地发展起来了。如今的协作十分开心,每一次汇报工作都凑在一起聊不完的说。我很感谢在校学生会工作中的这几年,我觉得这种历经是对我工作能力较大 的*。

2. 美国本科的同学们假如还有机会报名参加beta alpha psi,我觉得是很有协助的。我还在beta alpha psi里当上大半年pledge,第二年竟选当上officer。BAP帮我出示了许多 跟professional触碰的机遇,也锻练了我的交际能力。*初不习惯给外国人通电话,老怕讲不清楚。BAP的工作中要我迫不得已拿出电話,联络donation。如今对通电话早已不那麼焦虑不安了。ND面试的情况下因为skype的server停用了,只能电話面的。但是我主要表现得也很优异。

3. 仍在别的的社团活动里任过职。当过treasurer,program coordinator这类的。写在个人简历上,看见还挺花里胡哨的。

一些感受:

1. 各种各样排行都挤不进去,可是不危害*大学的入取。那时候由于学校给了全奖,因此 就沒有提前准备转校。当期来的同学们有转到UT Austin的,有去UI Kelley的,也是有去美国加州的那里的。觉得排行靠前,所在位置好的大学本科的优点取决于工作中机遇比较多,但并不意味着这种学校的教育质量就一定好。大家学校由于位于乡村,边上*大的城市是little rock,因此 每一年来recruit的firm并不是许多 。国际性学员想拿interview早已甚为不容易,想拿offer也是十分困难。

2. 英文的必要性显而易见,尤其是口语的流畅水平很重要。我普通*的情况下考过雅思7分,可是口语仅有6.5。进了大学本科之后就很重视口语的* 。我不会算作一个party animal,不太报名参加这种的聚会,但不危害我与外国人打成一片。大三刚开始的情况下发觉学校的speech pathology department出示一个accent modification的服务项目,因此去sign up。Graduate Student一对一地帮我训练口语,纠正话音。尽管不敢说如今我的口语有多么好,*少有的情况下能trick Americans into believing im an ABC. 好的口语在各种各样level的面试里都是有尤为重要的功效,因此 劝告在提前准备面试的筒子们,多*这些方面的训炼。

3. 推荐信。帮我写推荐信的全是教过亲爱的老师。在其中一位就是我的academic adviser,另一位是BAP的advisor。平常除开上课的时候有沟通交流,在暗地里因为我会向他们求教申请办理硕士研究生,找intern的难题。时间一长的,教师对我的印像就很好。他俩都从未遇到过那么outgoing的international student。在其中一个教师还使用了本人关联帮我联络internship,我面试的情况下还帮我reserve了一个conference room好让我不会受打搅。2个教师给的推荐信全是慷慨激扬的,并且用了许多 实际例证来支撑点。实际上跟教师混熟并并不是多么的功利性多么的不为人知的,教师也喜爱跟激情好问的学员触碰。仍在担心推荐信的筒子们,我建议找跟你本人关联非常好的教师来写rl。

4. PS. 看了许多 先人的贴子,大家都注重过ps的必要性,在这儿我也不多过多阐释了。我们建议是,多科学研究学校的特色,多发掘自身的绵长,尽可能把自己的优点和学校的特色match起來,让学校感觉你是一个good fit。有标准的同学们一定要多找人改动。我的ps那时候找了一个english major的老美,一个政府工作的*干部,2个professor,一个去年录了WFU的英国同学,2个ND的同学,也有好多个别的的盆友。改的频次越多,你对自身文章内容的逻辑结构的设计方案就越有效。

5.面经。原本不准备写面经的。有点儿惶恐不安这一是否违背哪些honor code。但是大致谈一下感受吧。聖母的题的确是上千年不会改变。大伙儿搜之前的nd贴子就能了解全部的题目。并且nd的面试和ey的一面挺像的,全是behavior questions,不会太难,可是你需要有提前准备。我是在面的前一天夜里和一个外国人做了mock interview。他不但将我出示的试题都问了一遍,还自身网上找了许多面试难题。一来二去,对普遍的面试难题我也心中有数了。第二天面试的情况下也也不那麼焦虑不安了。第二天是helen和vicky面的。我还在电脑前面等了好长时间也看不到他们加我,就电話以往问了一下。Helen说大家加了好长时间了可是加不了。我又加他们,還是不好。*终没法,做的phone interview。我都说呢,太遗憾了,我还all decked out了。氛围很轻轻松松,两个面试官都很nice。记笔记的情况下要说,terrific,great这些,很激励人心。对于英语的规定,我觉得当然是accent越轻度越好,措辞越正宗越好,正中间间断的越低越高。不追求声音速度有多快,但一定要另一方能听得懂你一直在讲什么。多看看追美剧多效仿效仿,应当会出现协助和* 。

鸣谢:

1. 这一路走来,帮我适用和激励的人确实许多。在学校的情况下,基本上全部老师和同学都对我很有信心。今日早上去公司办公室告知一个帮我写推荐信的老师教授,哪个老师教授说,我早知你没什么问题的。这里的许多 盆友也十分supportive,尽她们能够地帮我改essay,改resume,帮我mock interview。不可以否定我的入取跟她们对我的希望是离不开的。

2. 自然是要谢谢微风建的这一群。从一开始的几十人*到现在的300多的人,群里每日欢歌笑语持续。每一次挂上qq,都是有1000 的留言板留言,十分快乐。群里真的是卧虎藏龙啊。四大在职人员的,居留证的,T114的,投资银行见习的,每一个人都是有自身的特色。真心实意祝愿群里的每一个人都能取得心爱的offer。

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