摘要:很多澳洲留学生因为不了解其在澳洲工作支配权，遭到不公平工资待遇后也不知道该到哪去求助。澳洲公平工作委员会号召留学生，在遭受不公平工资待遇时，可积极主动寻找支援。澳大利亚公平工作委员会(FairWorkOmbudsman)传出联名信，号召澳大利亚地区超出五十万名国际学生核查工资待遇，*证获得需有的酬劳…
很多澳洲留学生因为不了解其在澳洲工作支配权，遭到不公平工资待遇后也不知道该到哪去求助。澳洲公平工作委员会号召留学生，在遭受不公平工资待遇时，可积极主动寻找支援。
澳大利亚公平工作委员会(Fair Work Ombudsman)传出联名信，号召澳大利亚地区超出五十万名国际学生核查工资待遇，*证 获得需有的酬劳。
上一财政年度，公平工作委员会提到的薪酬纠纷案件起诉中，约有49%涉及到签证持有者，超出1/3涉及到国际学生。
公平工作委员会调查发觉，很多国际学生并不了解其在澳工作支配权，遭到不公平工资待遇后也不知道该到哪去求助。一部分国际学生表露曾遭受雇主恐吓威胁，假如她们举报，将被遣送出境纳入信用黑名单。
联名信激励在澳留学生积极主动资询工作场地支配权，并运用完全免费协助。
公平工作委员会运营专员勒布朗詹姆斯(Natalie James)表明，60%的国际学生觉得，即便 举报至监督机构，其在工作场地遭受的不公平工资待遇也不会转好，乃至很有可能进一步恶变。相对性别的签证类型持有人而言，国际学生举报占比相对性较低。在出現难题时，国际学生不肯公布，造成 其尤其非常容易遭受雇主盘剥。
公平工作委员会也注意到一些实例，在其中工作超出法律规定时间的国际学生，遭受雇主威协，称检举或造成 签证撤消，将来发展前景受影响。
勒布朗詹姆斯期待国际学生消除顾忌。她强调，依据澳大利亚公平工作委员会和澳大利亚*移民与边防站部签定的协议书，即便 国际学生工作时间超出签证要求，签证也不会被撤消，因而遭受不公平工资待遇时，可积极主动寻找公平工作委员会支援。
据了解，澳大利亚公平工作委员会官网，设立30种語言版本号的工作支配权表述。
新州工人党劳资双方新闻发言人鲁普(Adam Searle)早期表明，新州年青学生遭雇主盘剥状况十分普遍，包含伊拉瓦拉(Illawarra)地域，而贝瑞吉克莲政府部门(Gladys Berejiklian)却不经意切实处理。
新州劳资双方局长佩罗蒂提(Dominic Perrottet)答复称，出示就业问题便是给州内年青人出示的*好是维护和适用。
澳公平工作委员会号召澳洲留学生消费者维权信息内容就为大伙儿详细介绍到这儿，诸位学生及父母假如想得知大量澳洲留学资讯，可关心澳洲出国留学频道栏目。
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