吸引高科技人才美H-B1签证名额或扩增至11万

摘要:据全球日报报导,参院两党八人帮16日*的移民(新浪微博)改革创新法案显示信息,在2011年12月31日前入关美国后不曾出境的没证移民,在美国总统签定移民改革创新法案变成法律法规后六个月,将可申请办理“临时性”(provisional)合理合法身份。以后,这种移民须等候十年之上,不可具有联邦政府褔利…

据全球日报报导,参院两党八人帮16日*的移民(新浪微博)改革创新法案显示信息,在2011年12月31日前入关美国后不曾出境的没证移民,在美国总统签定移民改革创新法案变成法律法规后六个月,将可申请办理“临时性”(provisional)合理合法身份。



以后,这种移民须等候十年之上,不可具有联邦政府褔利。在这里另外,美国政府部门将务必想方设法做到*界限巡查、严格遵守现行标准移民法等该法案规定的标准。这种移民须等13年才还有机会变成*公民,另外须缴费2000元罚款和额度高些的其它杂费。

该法案还强调,为顺应美国新科技业对技能型人才日增的要求,将把征募外国技能型人才的H1B签证名额*69%,由现阶段六万5000人,扩升至11数万人。但商业界务必付款员工高薪职位,并且*证 合乎资质的美国申报人不至于被忽视。

依据该法案,H1B签证名额的限制,将来*大可扩升至18数万人,但须视特殊状况而定。

除此之外,出示给在美国高校获得较高学士学位的外国人的名额,将由现阶段的2万,*至2万5000人。

商业界尤其是高科技领域,很多年来一直在美国国会劝谏*H1B名额,该签证允许美国商家*内聘雇外国复合型人才,该签证有效期限为三年,能延长至六年。

本月月初,美国曾出示八万5000个H1B名额,接到十二万4000人申请办理。

指责H1B签证者表明,该签证让企业支付外国工作者的薪酬,小于同样专业技能的美国工作者。为防止此类状况,参院拟订的法案规定顾主,“付款H1B签证受聘者的薪酬,须显著高过现行法令要求”。

另外,公司若有工作中机遇可让外国工作者申请办理前,务必先登广告招募美国工作者。公司若被发觉乱用此签证,可能遭受惩罚。

该法案还将逐渐规定公司不管尺寸,都须核查受聘者的合理合法工作中身份。

除此之外,该法案还将为有心移民美国、开自主创新工作的外国创业者,开创新的签证。

该法案也将为引入低专业技能工作者创立一个新系统,这种低专业技能工作者包含管理人员、宾馆工作人员和餐饮店工作人员。有关公司务必提交申请,可能她们期待雇用的劳动力总数、雇用日期和工作内容。公司若曾违背劳工法,将很有可能禁止雇用这种劳动力。

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